Berita  

Sukses Terapkan Manajemen Talenta ASN, Bupati Panca Wijaya Akbar Raih Penghargaan dari BKN RI

BATAM, PUKANEWS Bupati Ogan Ilir, Panca Wijaya Akbar, S.H., M.Si., M.I.Kom., meraih penghargaan bergengsi dari Badan Kepegawaian Negara (BKN) Republik Indonesia atas keberhasilan Pemerintah Kabupaten Ogan Ilir dalam menerapkan Manajemen Talenta Aparatur Sipil Negara (ASN).

Piagam penghargaan tersebut diserahkan langsung oleh Kepala BKN RI, Prof. Dr. Zudan Arif Fakrulloh, S.H., M.H., dalam rangkaian kegiatan Rapat Koordinasi (Rakor) Asosiasi Pemerintah Kabupaten Seluruh Indonesia (Apkasi) XVII Tahun 2026 di Grand Lotus Ballroom, Hotel Aston Batam, Selasa (20/01/2026).

Penghargaan ini diberikan sebagai bentuk apresiasi atas keberhasilan Pemkab Ogan Ilir memperoleh persetujuan penerapan manajemen talenta instansi daerah di wilayah kerja Kantor Regional VII BKN. Sistem ini menjadi dasar utama dalam pengembangan karier ASN melalui mekanisme mobilitas talenta yang lebih terukur.

Dalam sambutannya usai menerima penghargaan, Bupati Panca Wijaya Akbar menegaskan bahwa capaian ini adalah buah dari komitmen daerah dalam mendorong reformasi birokrasi yang lebih modern.

“Penghargaan ini menjadi bukti komitmen Pemerintah Kabupaten Ogan Ilir dalam mendukung reformasi birokrasi serta peningkatan kualitas sumber daya manusia aparatur. Kami menerapkan sistem manajemen talenta yang profesional, transparan, dan berkelanjutan,” ujar Bupati Panca.

Penerapan manajemen talenta ini diharapkan mampu menciptakan birokrasi yang lebih lincah (agile). Dengan adanya basis data talenta yang akurat, penempatan jabatan tidak lagi hanya bersifat administratif, tetapi benar-benar berdasarkan kompetensi dan kinerja nyata.

“Tujuannya adalah agar ASN kita mampu menyukseskan program-program nasional ke depan dengan lebih maksimal,” tambah Bupati termuda di Sumatera Selatan tersebut.

Acara penyerahan penghargaan ini turut disaksikan oleh Ketua Umum Apkasi, Bursah Zarnubi, serta diikuti oleh bupati dari seluruh Indonesia. Keberhasilan Ogan Ilir dalam mengimplementasikan manajemen talenta ini menempatkan kabupaten tersebut sebagai salah satu daerah yang proaktif dalam menjalankan amanat sistem merit di lingkungan pemerintahan daerah.

( Win )

Tinggalkan Balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *